Il Consorzio in particolare, si propone:
1) di promuovere e sviluppare la cultura della formazione durante tutto l'arco della vita come fattore di crescita per l'individuo e per l'impresa (life long learning)
2) di progettare, organizzare e gestire corsi di formazione professionale, di qualificazione, specializzazione, aggiornamento, perfezionamento di dirigenti, amministrativi, tecnici e soci di strutture cooperative;
3) di progettare, organizzare e gestire corsi di formazione destinati per l'inserimento di inoccupati, e/o il reinserimento di disoccupati nel mercato del lavoro, anche attraverso lo sviluppo e la creazione di iniziative imprenditoriali in forma cooperativa.
4) di realizzare corsi di aggiornamento del personale impiegato nelle iniziative di formazione professionale;
5) di organizzare e realizzare corsi per la progettazione e gestione di interventi formativi;
6) di promuovere e gestire Centri Studio di servizi informativi e culturali, nonché biblioteche ed archivi multimediali per la consultazione
7) di promuovere e realizzare Centri residenziali di educazione e Scuole permanenti di alta formazione al metodo cooperativo
8) di organizzare corsi e centri di Istruzione e Formazione professionale per la qualificazione, riqualificazione e specializzazione dei lavoratori ad ogni livello, con particolare riferimento ai settori di attività della cooperazione;
9) di organizzare e svolgere conferenze, seminari, convegni di studio ed altre iniziative volte alla sensibilizzare il sistema scolastico e formativo tradizionale alla diffusione della cultura imprenditoriale ed a promuovere l'insegnamento dei principi e del metodo cooperativo nelle Istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado.